一、任職資格
1.本科及以上學(xué)歷，體育相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)經(jīng)驗、具有教師資格證優(yōu)先（可入職后考取）
2.邏輯清晰，語言表達有條理，化繁為簡，帶領(lǐng)學(xué)生快速進步；
3.能夠從學(xué)生和家長的角度思考問題，善于用不同的方式與家長和學(xué)生進行溝通；
4.熱愛體育教育事業(yè)，了解并認同滿分企業(yè)文化，希望在教師崗位上長期發(fā)展；
二、崗位職責(zé)：
1.積極配合學(xué)校的培訓(xùn)和教研安排，通過磨課，改課，優(yōu)課，賽課以及訓(xùn)練不斷提升自己的教學(xué)能力，不斷提升專業(yè)能力和授課技巧；
2.了解學(xué)生不同階段的身體素質(zhì)和心理階段特點，掌握與學(xué)生及家長溝通的技巧，周末課后或者周中和家長進行學(xué)習(xí)情況反饋等家校溝通情況；
3.定期參加教師培訓(xùn)及教學(xué)研討活動，提升自身教學(xué)素養(yǎng)及授課質(zhì)量。
三、福利待遇：
1.待遇好：上課老師平均工資15W，最高36w；
2.保障穩(wěn)：轉(zhuǎn)正無責(zé)保底一年，保底底薪5000元/月；
3.課費高：教師單節(jié)課時費高達500元/節(jié)；
4.包培訓(xùn)：免費參加21天教師專業(yè)體系培訓(xùn)；
5.晉升快：一年可升8級；
6.獎金多：一年8次獎金發(fā)放，單次高達8000元-17000元；
7.福利好：各類保險/帶薪假期30天/團隊出游/節(jié)假日禮品等；
其它：
可報銷首次來寧波的交通費（高鐵二等座）
可按照寧波政策享受當?shù)匦乱M高校畢業(yè)生的人才政策和人才補貼
